Tag: wynagrodzenia

Wynagrodzenia w Polsce w latach 2005-2008 wg. województw

Przez administrator
22 lutego 2023 0

Rozdział I Przepisy prawne dotyczące wynagrodzenia za pracę. 1. Wyjaśnienie pojęcia “wynagrodzenie za pracę”. 2. Rodzaje i funkcje wynagrodzeń. 3. Uregulowania prawne w zakresie wynagrodzeń. a. Obowiązujące przepisy. b. Układ zbiorowy pracy. c. Regulamin wynagradzania. d. Gwarancja i ochrona wynagrodzenia. Rozdział II Składniki wynagrodzenia 1.…

Wynagrodzenia w Urzędzie Miejskim.

Przez administrator
6 marca 2019 Wyłączono

Wstęp…………2 Rozdział I Istota wynagrodzeń za pracę 1. Pojęcie wynagrodzeń i ich funkcje…………4 2. Cechy i zasady wynagrodzenia za pracę…………7 3. Składniki wynagrodzenia…………11 4. Formy płac…………13 Rozdział II Charakterystyka składników, systemów i strategii wynagrodzeń 1. Pojęcie wynagrodzenia całkowitego…………18 2. Analiza strategii wynagrodzeń…………18 3. Systemy wynagradzania…

Działanie i ocena wynagrodzenia jako głównego elementu systemu motywacyjnego na przykładzie przedsiębiorstwa transportowego Transannaberg

Przez administrator
5 marca 2019 Wyłączono

Wstęp……….3 Rozdział 1. Motywacją ujęcie teoretyczne. 1.1 Pojęcia motywacji……….5 1.2 Wybrane koncepcje związane z motywowaniem- zastosowanie teorii i koncepcji w zarządzaniu……….7 1.3 Systemy nagradzania w kształtowaniu motywacji……….11 Rozdział 2. Wynagrodzenie jako główny element skutecznego motywowania. 2.1 Wynagradzanie w motywowaniu pracowników………. 14 2.2 Systemy wynagrodzeń ………….………….…

Motywowanie pracowników w przedsiębiorstwie międzynarodowym działającym w Polsce na przykładzie UPS

Przez administrator
5 marca 2019 Wyłączono

Wstęp………… 2 Rozdział I Teoretyczne podstawy systemu motywowania w przedsiębiorstwie 1.1. Pojęcie motywacji …………4 1.2. Przegląd wybranych teorii motywacji …………7 1.3. Materialne instrumenty motywacji …………16 1.4. Niematerialne instrumenty motywacji………… 22 Rozdział II Charakterystyka firmy kurierskiej UPS 2.1. Historia …………29 2.2. Informacje o działalności globalnej UPS…

Ochrona wynagrodzenia za pracę

Przez administrator
5 marca 2019 Wyłączono

Wstęp…………..2 Rozdział 1. Pojęcie, funkcje, składniki wynagrodzenia za pracę. 1.1. Pojęcie wynagrodzenia za pracę…………..4 1.2. Funkcje wynagrodzenia za pracę…………..8 1.3. Składniki wynagrodzenia za pracę…………..10 1.3.1. Wynagrodzenie zasadnicze…………..10 1.3.2. Wynagrodzenie dodatkowe…………..13 1.3.3. Pozostałe świadczenia…………..16 Rozdział 2. Kodeksowa ochrona wynagrodzenia za pracę. 2.1. Zakaz zrzekania się prawa…

Wynagrodzenia i ich ujęcie w księgach rachunkowych na przykładzie placówki oświatowej

Przez administrator
5 marca 2019 0

Wstęp……… 3 Rozdział 1. Wynagrodzenie jako podstawowy element kosztów pracy 1.1. Definicja i klasyfikacja kosztów pracy……… 5 1.2. Pojęcie i funkcje wynagrodzeń ………9 1.3. Rodzaje i składniki wynagrodzeń ………13 1.4. Systemy wynagradzania ………19 Rozdział 2. Dokumentacja i ewidencja wynagrodzeń 2.1. Dokumentacja wynagrodzeń ………21 2.2. Elementy…

Biznes plan 'Zielono mi…’

Przez administrator
5 marca 2019 Wyłączono

Streszczenie 1. Opis przedsięwzięcia 1.1. Misja przedsiębiorstwa 1.2. Możliwości i szanse rynkowe 1.3. Podstawowe zagrożenia 2. Profil przedsiębiorstwa 2.1. Informacje o przedsiębiorstwie 2.1.1. nazwa, siedziba, status, bank 2.1.2. przedmiot działalności 2.1.3. zarząd i pracownicy 3. Analiza marketingowa 3.1. Analiza konkurencji 3.1.1. badania rynkowe 3.2. Analiza…

Wynagrodzenia – istota, pojęcie i sposoby realizowania

Przez administrator
4 marca 2019 Wyłączono

Wstęp Rozdział 1 Pojęcie, istota, formy i funkcje wynagrodzeń za pracę oraz przepisy prawa normujące wynagrodzenie 1.1. Pojęcie i istota wynagrodzeń 1.2. Formy wynagrodzeń 1.3. Funkcje wynagrodzeń 1.4. Przepisy prawa normujące wynagrodzenie Rozdział 2 Składniki wynagrodzeń 2.1. Obowiązkowe świadczenia pieniężne wynikające ze stosunku pracy 2.2.…

Wynagrodzenia pracowników w rachunkowości w jednostkach gospodarczych

Przez administrator
3 marca 2019 Wyłączono

Wstęp Rozdział I Proces rekrutacyjny i formy zatrudnienia w jednostce gospodarczej 1.1. Istota, rola i zakres rekrutacji w jednostce gospodarczej ………….5 1.2. Pojęcie i rodzaje strategii selekcji personelu ………….11 1.3. Wprowadzenie pracownika do pracy…………. 15 1.4. Istota i formy zatrudnienia ………….16 Rozdział II Dokumentacja naliczania…

Wynagrodzenia nauczycieli na przykładzie Zespołu Szkół Ogólnokształcących XYZ

Przez administrator
3 marca 2019 0

Wstęp………5 Rozdział I Zasady prawne wynagrodzeń 1.1 Wynagrodzenie……… 7 1.2 Płaca minimalna……… 8 1.3 Funkcje wynagrodzenia……… 9 1.4 Podział oraz struktura wynagrodzeń ………11 1.5 Istota wynagrodzenia ………17 1.6 Przepisy prawne oraz zasady wewnętrzne regulujące wynagrodzenia……… 20 Rozdział II Rodzaje wynagrodzenia 2.1 Wynagrodzenie zasadnicze……… 23 2.2…

Rola wynagrodzenia w systemie motywacyjnym pracowników

Przez administrator
3 marca 2019 Wyłączono

Wstęp Rozdział 1 System motywacyjny w procesie zarządzania 1.1. Interpretacja pojęć: motywacja, motywowanie, system motywacyjny………..5 1.2. Przegląd modeli i teorii motywowania ………..10 1.3. Klasyfikacja czynników motywujących……….. 17 1.4. Podstawowe dysfunkcje systemu motywacji ………..23 Rozdział 2 Kształtowanie się wynagrodzeń 2.1. Pojęcie, istota i podstawowe funkcje wynagrodzenia…

Wynagrodzenia osób pracujących w systemie marketingu sieciowego na przykładzie firmy FM Group

Przez administrator
10 marca 2017 Wyłączono

Wstęp Rozdział 1 Systemy wynagrodzeń w Polsce       1.1. Pojęcie, istota i determinanty wynagrodzeń 1.2. Funkcje wynagrodzeń 1.3. System, modele, formy i składowe wynagrodzeń Rozdział 2 Polityka zatrudnienia w Polsce       2.1. Polityka zatrudnienia – podstawy teoretyczne 2.2. Sytuacja na rynku pracy w Polsce po wstąpieniu do…

Wynagrodzenia w Urzedzie Miejskim

Przez administrator
26 października 2015 0

Wstęp…………2 Rozdział I Istota wynagrodzeń za prace 1. Pojęcie wynagrodzeń i ich funkcje…………4 2. Cechy i zasady wynagrodzenia za prace…………7 3. Skladniki wynagrodzenia…………11 4. Formy plac…………13 Rozdział II Charakterystyka składników, systemów i strategii wynagrodzen 1. Pojęcie wynagrodzenia calkowitego…………18 2. Analiza strategii wynagrodzen…………18 3. Systemy wynagradzania…

Wynagrodzenia jako koszt przedsiębiorstwa na podstawie szpitala w XYZ

Przez administrator
25 października 2015 0

Wstęp ………….3 Rozdział I Wynagrodzenia jako koszt przedsiębiorstwa 1.1. Pojęcie wynagrodzeń …………. 5 1.2. Podzial wynagrodzeń …………. 7 1.3. Elementy systemu wynagrodzeń …………. 10 1.4. Funkcje wynagrodzeń …………. 22 1.5. Lista plac jako podstawowy dokument w zakresię wynagrodzeń …………. 25 Rozdział II Specyfika szpitala jako…

Wynagrodzenia jako koszt przedsiębiorstwa na podstawie przedsiębiorstwa XYZ

Przez administrator
17 października 2015 0

Wstęp. Rozdział I Wynagrodzenia jako koszt przedsiębiorstwa 1.1. Pojęcie wynagrodzen. 1.2. Podzial wynagrodzen. 1.3. Elementy systemu wynagrodzen. 1.4. Funkcje wynagrodzen. 1.5. Lista plac jako podstawowy dokument w zakresię wynagrodzen. Rozdział II Specyfika szpitala jako jednostki gospodarujacej 2.1. Ogólna charakterystyka badanej jednostki. 2.2. Struktura personelu. 2.3.…

Wynagrodzenia za prace na przykładzie przedsiębiorstwa XYZ

Przez administrator
17 października 2015 0

Wstęp……….4 Rozdział I Wynagrodzenie za prace i jego skladniki 1.1.Istota i cechy wynagrodzenia za prace……….5 1.2. Istota ochrony wynagrodzeń za prace……….7 1.3.System czasu pracy……….10 1.4.Elementy wynagrodzeń za prace……….10 1.5.Terminy, miejsce i form wyplaty wynagrodzenia……….14 Rozdział II Zasady naliczania ubezpieczen społecznych od wynagrodzeń oraz swiadczen przyslugujacych…

Równe traktowanie mezczyzn i kobiet w zakresię wynagrodzenia za prace

Przez administrator
11 października 2015 0

Wstęp 1.Podstawa prawna 2.Pojęcie wynagrodzenia 3.Równe traktowanie i dyskryminacja 4.Zakaz dyskryminacji a dane ujawniane pracodawcy przez pracownika 5.Zasada równego wynagrodzenia; Jednakowa placa za swiadczenie jednakowej pracy 6.Gwarancje proceduralne 7.Rozklad ciezaru dowodu w sprawach na tle dyskryminacji Podsumowanie. Bibliografia.